Veröffentlichungen
Souverän Seminare leiten
Souverän Seminare leiten
Gruppenprozesse und Leitungsrolle
von Szepansky, Wolf-Peter
Seminare leiten macht Spaß. Oft genug aber bergen Lehr-Lernsituationen Konfliktpotential. Das vorliegende Buch rückt diese, insbesondere die Lehrenden herausfordernden, Situationen ins Blickfeld. Anhand von konkreten Praxisbeispielen werden Handlungsalternativen abgewogen und Hilfen zum souveränen Agieren gegeben. Dabei wird in knapper Form auch das nötige Hintergrundwissen zu Gruppenprozessen vermittelt. Das Buch ist aufgrund seiner Praxisnähe auch für erfahrene Lehrende in der Erwachsenenbildung anregend. Neu in dieser Auflage ist ein zusätzliches Kapitel zur Lernmotivation. Alle Checklisten und Handouts können kostenlos im Internet heruntergeladen werden.
WBV-Preis: 19.90 Euro
Themenbereich: Erwachsenenbildung
Erscheinungsjahr: 2010
Reihe: Perspektive Praxis
Umfang: 171 Seiten
ISBN: 978-3-7639-1798-3
Best.-Nr. 43/0030
Verlag: wbv
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Teamprozesse steuern
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Diese Kursreihe erläutert die wichtigsten gruppendynamischen Prozesse in Teams.
Sie erwerben das methodische Wissen, Handlungen und Entwicklungen in Gruppen besser zu verstehen und zu analysieren. Sie entdecken die Ansatzpunkte und Hebel, die dazu dienen können, die Zusammenarbeit zu optimieren. Sie erfahren, wie Teamleiterinnen und Teamleiter führen sollten, um Leistungsfähigkeit und Kooperationswillen von Teams gezielt zu fördern.
Die Dynamik, die in Teams bei ihrer Zusammenarbeit entsteht, gilt selbstverständlich auch für andere Gruppen. Daher ist diese Kursreihe auch für diejenigen interessant, die sich mit der Lenkung von Gruppen jenseits beruflicher Teamarbeit beschäftigen möchten.
Neben den Übungsaufgaben zur Lernkontrolle können Sie Checklisten für mögliches Handeln und Arbeitspapiere als Zusammenfassung herunterladen.
(2 Kundenrezensionen)
Von Wolf-Peter Szepansky
Konfliktbearbeitung in Kursen und Seminaren
Konfliktbearbeitung in Kursen und Seminaren
Erfahrungen eines Trainers von Wolf-Peter Szepansky
Konflikthafte Situationen sind gerade in Kursen keine Seltenheit. Anhand zweier typischer Knfliktsituationen zeigt der Autor, selbst ein erfahrener Trainer, ein Repertoire an Verhaltensweisen auf, mit dem Gruppenleitende auf Angriffe oder störendes Verhalten reagieren können.
Wege zur Konfliktklärung in Seminaren
Wege zur Konfliktklärung in Seminaren
In diesem Aufsatz werden Wege zur Konfliktklärung mit Hilfe der Kommunikationstechniken Einfühlen, Abgrenzen und Versachlichen aufgezeigt. Der Autor beschreibt Konfliktindikatoren, die sich aus gruppendynamischen Prozessen ergeben können und erläutert Konfliktlösungen zweiter Ordnung
Tipps
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Tipps – entwickelt aus Erfahrungen in Seminaren in Hamburg und im norddeutschen Raum mit Themen wie Konfliktlösung, Motivation, Gruppendynamik und souveränes Seminare leiten – aufbereitet für Sie in kurzen Texten.